Vacature: Onthaalouder Gezinsopvang

• Je hebt je hart verloren aan kinderen
• Je hebt zin in een nieuwe professionele uitdaging
• Je bent sociaal, kan zelfstandig werken en hebt talent voor organisatie
• Je wil zelf beslissen over je werkritme en dagindeling

Dan is de job van onthaalouder vast en zeker iets voor jou!

Als onthaalouder vang je baby’s en peuters op bij je thuis. Je kan ook kinderen van 3 tot 12 jaar opvangen buiten de schooluren.

Profiel

• Je bent minstens 18 jaar
• Je beschikt over een blanco uittreksel strafregister 596.2 (het vroegere model 2) (ook al je huisgenoten)
• Je bent medisch geschikt
• Je staat open voor de begeleiding en ondersteuning door ‘Gezinsopvang’
• Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands
• Je volgt een kennismakingstraject van 20 uur
• Als je geen geldig kwalificatiebewijs hebt, volg je de bijkomende module van 20 uur “Werken in de gezinsopvang”. Deze modules kan je volgen in bepaalde erkende centra voor volwassenonderwijs (CVO).
• Een diploma of kwalificatie is momenteel niet vereist. Indien je niet gekwalificeerd bent, moet dit wel in orde zijn tegen 1 april 2024. Bekijk op de website van Kind en Gezin welke diploma’s in aanmerking komen. 

Jobgerelateerde competenties

• Liefdevolle zorg voor het kind: troosten, knuffelen, wiegen, …
• Op een gepaste manier het kind verwelkomen
• Inspelen op de behoeftes van het kind aan eten, slapen, verzorgen, troosten, …
• Maaltijden bereiden die aangepast zijn rond de leeftijd
• Spelactiviteiten organiseren om de ontwikkeling van het kind te stimuleren, gebaseerd op de interesses van het kind
• Het kind ondersteuning bieden bij het aanleren van dagelijkse handelingen
• Handelen volgens het ritme van het kind
• Het kind observeren en hierover verslag uitbrengen aan de ouder: zowel over dagelijkse gebeurtenissen (eten, drinken, activiteiten, slapen, …) als over de ontwikkeling van het kind
• Omgaan met een diversiteit aan kinderen, gezinnen, externen en collega’s en hierbij werken volgens sociale en ethische normen
• Samenwerken met het gezin als partner in de opvoeding
• De ruimtes waar de kinderen verblijven, proper maken en onderhouden
• Hulp bij het maken van huiswerk van schoolgaande kinderen

Persoonsgebonden competenties

• Communicatief vaardig zijn
• Sociaal vaardig zijn
• Zelfstandig kunnen werken
• Plannen en organiseren
• Flexibiliteit: zich kunnen aanpassen aan veranderende omstandigheden
• Stressbestendig
• Creatief denken
• Inlevingsvermogen, empathisch

Werkervaring: geen

Aanbod en voordelen

• Als onthaalouder heb je een ‘sociaal statuut’: je bent verzekerd tegen ziekte, arbeidsongeschiktheid, beroepsziekten en arbeidsongevallen
• Je hebt ook recht op kinderbijslag en je bouwt je eigen pensioen op
• Je krijgt een vergoeding als kinderen afwezig zijn buiten jouw wil om
• Je werkt voltijds, maar andere prestatiebreuken zijn mogelijk
• Je ontvangt een wettelijk vastgesteld geïndexeerde dagvergoeding per kind. Deze vergoeding wordt niet belast
• Je kan de zorg voor eigen kinderen perfect combineren met de job als onthaalouder
• Premies bij opstart:
  • Investerings- en werkingssubsidie
  • Locatiesubsidie [meer info]

Extra informatie

• Download hieronder de ‘Praktische startgids voor onthaalouders’.
  Deze brochure kan je ook verkrijgen bij ‘Gezinsopvang’, Stadhuis, 1ste verd. Vindictivelaan 1 in 8400 Oostende, T 059 25 89 35
• Op de website: www.ikwordonthaalouder.be
• Link naar pedagogische visie (te raadplegen onderaan deze pagina)
• Link naar borstvoedingsbeleid (te raadplegen onderaan deze pagina)

Hoe solliciteren?

Mail je sollicitatiebrief naar: gezinsopvang@oostende.be

of

Telefoneer naar de Dienst Gezinsopvang, T 059 25 89 35

of

Stuur je sollicitatiebrief naar:
Stadhuis 
t.a.v. Gezinsopvang
Vindictivelaan 1
8400 Oostende